Marketing personalny -czy skutecznie spe艂nia cele?

FAQ Frequently Asked Questions
Marketing restauracji – skuteczna reklama
2 czerwca, 2022
Marketing rekomendacyjny
Marketing w mediach spo艂eczno艣ciowych -dlaczego musisz to robi膰 na portalach
2 czerwca, 2022
Marketing personalny

Czym jest i jakie korzy艣ci daje marketing personalny?

Marketing personalny to poj臋cie, kt贸re nieodzownie kojarzy si臋 z pozyskiwaniem nowych pracownik贸w.

Jeszcze do niedawna to pracodawca by艂 stron膮, kt贸ra posiada艂a swoist膮 przewag臋 i mog艂a narzuca膰 warunki rekrutacji.

W obecnych czasach sytuacja jest jednak nieco odmienna, a pracodawca musi wykaza膰 si臋 wi臋kszym zaanga偶owaniem w poszukiwaniu odpowiedniego pracownika.

agencja seo social media reklama google ads facebook marketing

Czym zatem jest marketing personalny?

Tego rodzaju marketing to zestaw dzia艂a艅, kt贸re s膮 prowadzone przez dane przedsi臋biorstwo i ukierunkowane na obecnych oraz potencjalnych pracownik贸w.

W przypadku marketingu personalnego odbiorca wskazanych powy偶ej dzia艂a艅 traktowany jest jako klient, a jego oczekiwania i potrzeby staj膮 si臋 dla przedsi臋biorcy niezwykle wa偶ne i stanowi膮 centrum jego uwagi.

Jak postrzegany jest pracownik w odniesieniu do marketingu personalnego?

W przypadku marketingu personalnego pracownik nie jest traktowany przedmiotowo i jedynie w aspekcie ekonomicznym. Nie jest on postrzegany przez pryzmat zysku, kt贸ry wypracowuje, a staje si臋 podmiotem wszelkich dzia艂a艅.

Ma on bowiem swoje potrzeby i oczekiwania, a jego d膮偶enie do osi膮gania wyznaczonych cel贸w spotyka si臋 z przychylno艣ci膮 ze strony prze艂o偶onych.

Co wa偶ne, umo偶liwienie pracownikowi samorealizacji przynosi bardzo pozytywne efekty.

Satysfakcja oraz pozytywne emocje przek艂adaj膮 si臋 bowiem na wzrost jego zaanga偶owana oraz wi臋ksz膮 ch臋膰 dzia艂ania na rzecz danego przedsi臋biorstwa.

Warto podkre艣li膰, 偶e zgodnie z wynikami prowadzonych bada艅, wi臋kszo艣膰 pracownik贸w zmienia prac臋 nie z przyczyn zwi膮zanych z wynagrodzeniem, a z powodu braku mo偶liwo艣ci rozwoju zawodowego.

Jak poprawic dostarczalnosc wiadomosci e mail

POBIERZ SW脫J DARMOWY RAPORT TERAZ ZANIM Go SKASUJEMY

Ten DARMOWY raport ujawnia sekrety kt贸re spowoduj膮 znaczny wzrost Twoich zarobk贸w i sprzeda偶y z reklam…

(sekrety prosto ze 藕r贸d艂a, tylko konkrety-zero spamu)

W jaki spos贸b nale偶y zatem wdra偶a膰 marketing personalny?

Tego rodzaju dzia艂ania wymagaj膮 przemy艣lanej i starannie zaplanowanej strategii. Konieczne jest zatem okre艣lenie za艂o偶e艅, kt贸re powinny by膰 zrealizowane w pierwszej kolejno艣ci.

Stanowi膮 one bowiem punkt wyj艣cia do dalszych dzia艂a艅 oraz realizacji tak zwanych cel贸w wt贸rnych.

Jakie cele mo偶na okre艣li膰 jako pierwotne?

W艣r贸d cel贸w, kt贸rych realizacja powinna odbywa膰 si臋 w pierwszej kolejno艣ci wymieni膰 nale偶y identyfikowanie oczekiwa艅 i potrzeb pracownik贸w zatrudnionych w danym podmiocie. Poza tym, konieczna jest analiza zachodz膮cych zmian w tym obszarze oraz zwr贸cenie uwagi na potrzeby i wymagania przysz艂ych pracownik贸w.

Co wa偶ne, nie powinno si臋 to odbywa膰 kosztem realizacji za艂o偶e艅 dotycz膮cych ca艂ej firmy. Wszystkie te za艂o偶enia i podejmowane dzia艂ania powinny by膰 sp贸jne i musz膮 uzgadnia膰 korzy艣ci ca艂ej za艂ogi.

Jakie cele okre艣li膰 mo偶na jako wt贸rne?

Po okre艣leniu oczekiwa艅 obecnych i potencjalnych pracownik贸w, kt贸rzy traktowani s膮 jako klienci wewn臋trzni i zewn臋trzni nale偶y przyst膮pi膰 do realizacji cel贸w wt贸rnych. Konieczne jest w贸wczas tworzenie odpowiedniego wizerunku firmy.

Znaczenie marketingu personalnego

Pracodawca powinien by膰 postrzegany jako podmiot atrakcyjny z uwagi na jako艣膰 prowadzonej wsp贸艂pracy.

Pracownik powinien by膰 w tym wypadku traktowany jako r贸wnorz臋dny partner, a nie jako podw艂adny wykonuj膮cy jedynie polecenia. Pracodawcy powinni r贸wnie偶 d膮偶y膰 do pozyskania i utrzymania pracownik贸w, kt贸rzy posiadaj膮 wysokie kompetencje.

Strategia marketingu personalnego

Wa偶ne jest w tym wypadku stworzenie odpowiednich warunk贸w, w kt贸rych wspomniane kompetencje mog膮 by膰 w pe艂ni wykorzystane, a aktywno艣膰 i kreatywno艣膰 zatrudnionych w podmiocie os贸b jest promowana i nagradzana.

Wa偶ne jest r贸wnie偶 utrzymywanie dobrych relacji z by艂ymi pracownikami oraz aktywne poszukiwanie nowych os贸b do wsp贸艂pracy. Pracodawcy pragn膮cy wdro偶y膰 tego rodzaju dzia艂ania powinni jednak stara膰 si臋 je poprzedza膰 analiz膮 wynik贸w przeprowadzanych bada艅.

Jakie efekty mo偶e przynosi膰 dobrze prowadzony marketing personalny?

Prowadzenie tego rodzaju dzia艂a艅 przynosi szerokie i wymierne korzy艣ci. W艣r贸d nich wymieni膰 mo偶na cho膰by sta艂e podnoszenie kwalifikacji os贸b zatrudnionych w danym podmiocie.

Poza tym, pracownicy mog膮 ukierunkowywa膰 si臋 na sw贸j rozw贸j zawodowy oraz osobisty.

W efekcie realizacji za艂o偶e艅 okre艣lonych w ramach marketingu personalnego mo偶liwy jest wzrost efektywno艣ci pracy oraz szybkie i staranne realizowanie zlecanych zada艅. Pracownicy czerpi膮 satysfakcj臋 z mo偶liwo艣ci samorealizacji oraz anga偶uj膮 si臋 we wszystkie dzia艂ania firmy. Czuj膮 si臋 oni bezpiecznie oraz maj膮 poczucie przynale偶no艣ci do zespo艂u.

Czy realizacja za艂o偶e艅 marketingu personalnego przynosi r贸wnie偶 korzy艣ci dla pracodawcy?

Zdecydowanie tak. Realizuj膮c polityk臋 zgodn膮 z za艂o偶eniami marketingu personalnego pracodawca mo偶e pozytywnie oddzia艂ywa膰 na swoich pracownik贸w. W zamian za to mo偶e on liczy膰 na ich lojalno艣膰 oraz ograniczenie ich rotacji.

Cele marketingu personalnego

Zadowoleni podw艂adni pracuj膮 w spos贸b efektywny oraz wykazuj膮 du偶e zaanga偶owanie i zainteresowanie w sprawy zwi膮zane z danym podmiotem. Pracodawca zyskuje pozytywn膮 opini臋 oraz ma mo偶liwo艣膰 zoptymalizowania procesu rekrutacyjnego.

Mo偶e on r贸wnie偶 systematycznie zwi臋ksza膰 potencja艂 ludzki oraz reagowa膰 na pojawiaj膮ce si臋 zmiany. Wszystkie te czynniki wp艂ywaj膮 na jako艣膰 pracy os贸b zatrudnionych w danym podmiocie.

Zaanga偶owanie i oddane pracownik贸w przek艂ada si臋 na ich efektywn膮 prac臋 oraz mo偶liwo艣膰 osi膮gania zysk贸w w perspektywie d艂ugofalowej.

Co to jest marketing wewn臋trzny?

Olbrzymi膮 rol臋 w prawid艂owym funkcjonowaniu dobrze prosperuj膮cych form odgrywa marketing personalny wewn臋trzny. Przez to poj臋cie rozumiemy proces komunikowania si臋 z pracownikami, lub personelem, kt贸ry ma na celu podniesienie ich wiedzy z zakresu funkcjonowania firmy.

Co to jest marketing zewn臋trzny?

Marketing zewn臋trzny polega na taki dopracowaniu produktu i jego przedstawieniu, aby zwi臋ksza膰 skutecznie sprzeda偶. Dodatkowo w sk艂ad tych dzia艂a艅 wchodzi ustalenie cen poszczeg贸lnych produkt贸w, opracowanie metod promocji, wyb贸r strategii dystrybucji, kt贸re s膮 dostosowane do rodzaju i zakresu oferowanych produkt贸w.

pozycjonowanie seo reklama google ads facebook marketing internetowy
Nasza oferta: pozycjonowanie, seo, reklama google ads, facebook, szeroko poj臋ty marketing internetowy
pozycjonowanie seo reklama google ads facebook marketing internetowy

A jak jest u Ciebie?

Przy okazji, daj zna膰 co s膮dzisz o dzisiejszym wpisie pt. Czym jest i jakie korzy艣ci daje marketing personalny?

Napisz w komentarzu.

Rafa艂 Szrajnert- uniqueSEO team
Rafa艂 Szrajnert- uniqueSEO team
UniqueSEO to najlepsza agencja marketingowa w Polsce. Tworzymy i kreujemy udane kampanie SEM, pozycjonowanie, SEO i ca艂膮 strategi臋 ecommerce. Nie czekaj, do艂膮cz do nas!

Dodaj komentarz

Tw贸j adres e-mail nie zostanie opublikowany.

Uwaga!Pobierz Darmowy Raport

Ten ca艂kowicie nowy DARMOWY raport ujawnia najpot臋偶niejsze nowe sposoby 偶eby zredukowa膰 koszty pozyskania nowych klient贸w i wystrzeli膰 w kosmos sw贸j ROAS z reklam鈥 i dodatkowo osi膮gn膮膰 tak膮 sprzeda偶 jak nigdy dot膮d.

POBIERZ SW脫J DARMOWY RAPORT TERAZ ZANIM TA STRONA ZNIKNIE

Ten DARMOWY raport ujawnia sekrety聽 kt贸re spowoduj膮 znaczny wzrost Twoich zarobk贸w i sprzeda偶y z reklam... (sekrety prosto ze 藕r贸d艂a)